Инноваторы из Краснодарского края нашли решение проблемы дефицита инженерных кадров в машиностроении

Инноваторы Южного завода тяжелого станкостроения и Кубанского государственного технологического университета, 18-го фестиваля «От Винта!», презентовали совместный проект реализация которого поможет устранить дефицит инженерных кадров в машиностроении.

Предложенное решение, в виде обучения с одновременным получением практических знаний, позволяет существенно сократить сроки подготовки инженеров и обеспечить потребности предприятия в высококвалифицированных кадрах. Для наглядности предложенного решения был презентован действующий макет портального обрабатывающего центра.

– Портальный обрабатывающий центр разработан студенческим конструкторским бюро. Это макет, который позволят привить студентам на практике навыки конструирования, проектирования, сборки, технологии механической обработки. Собирая эти небольшие станки, они отрабатывают все задачи, с которыми придется сталкиваться в будущем – во время работы, – пояснил исполнительный директор ЮЗСТ Дмитрий Дмитренко.

Подчеркнем, что такой опыт, когда студенты учатся и одновременно отрабатывают практические навыки, позволяет значительно более быстрыми темпами «создать» специалиста. В классической схеме, для того, чтобы получить высококвалифицированного инженера, требуется от трех до пяти лет. В предлагаемом кубанскими инноваторами варианте обучения вполне хватит максимум полутора лет, сообщает пресс-служба администрации Краснодарского края.

Как подчеркивают в КГТУ, масштабных целей и задач стоящих перед экономикой и промышленностью страны, можно достичь только совместными усилиями всех заинтересованных сторон: государства, предприятий, учреждений образования и самих граждан.